十級工傷賠償標準包括哪些方面
我兒子前幾天在一次公司周年活動中不幸受傷,被救護車送進醫(yī)院,后經(jīng)醫(yī)院鑒定為十級傷殘,我一下子感覺天要塌下來了,腦子一片空白。我想請問一下明白人或者律師,十級工傷賠償標準有哪些?
-
回答5
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
-
趙蕾 醫(yī)師
家庭醫(yī)生在線合作醫(yī)院
其他
內(nèi)科
-
十級工傷賠償標準通常包括一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、停工留薪期工資、醫(yī)療費等。 1. 一次性傷殘補助金:根據(jù)相關(guān)規(guī)定,十級傷殘為 7 個月的本人工資。 2. 一次性工傷醫(yī)療補助金:具體標準由各地區(qū)制定,用于支付工傷職工后續(xù)的醫(yī)療費用。 3. 一次性傷殘就業(yè)補助金:幫助工傷職工在就業(yè)方面獲得一定的經(jīng)濟支持,標準也因地區(qū)而異。 4. 停工留薪期工資:在職工因工傷需要暫停工作接受治療期間,原工資福利待遇不變。 5. 醫(yī)療費:包括工傷治療期間的掛號費、住院費、醫(yī)藥費等。 6. 護理費:如果工傷職工生活不能自理需要護理,產(chǎn)生的費用也應得到賠償。 7. 住院伙食補助費:按照當?shù)匾?guī)定的標準支付。 8. 交通、食宿費用:經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付。 總之,十級工傷賠償標準較為復雜,具體的賠償金額和項目需要根據(jù)當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)和實際情況來確定。受傷職工及其家屬應及時了解相關(guān)政策,維護自身合法權(quán)益。
2025-02-25 19:01
-
-
回答4
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
-
張建國 醫(yī)師
家庭醫(yī)生在線合作醫(yī)院
其他
中醫(yī)科
-
這位朋友你好!根據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定,十級工傷賠償?shù)臉藴适牵?1)從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資;(2)勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標準,支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資;本人工資標準不得低于當?shù)芈毠て骄べY的60%。
2015-12-31 04:47
-
-
回答3
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
-
申蘭闊 醫(yī)師
家庭醫(yī)生在線合作醫(yī)院
其他
全科
-
十級工傷的劃分依據(jù)是:器官部分缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)療依賴,生活能自理者。十級工傷賠償標準為:《工傷保險條例》規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為十級傷殘的享受以下待遇:(1)從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為6個月本人工資;(2)勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位按照各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的標準,支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個月平均月繳費工資;本人工資標準不得低于當?shù)芈毠て骄べY的60%。
2015-12-31 03:08
-
-
回答2
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
-
邢學法 主治醫(yī)師
冠縣辛集中心衛(wèi)生院
一級
外科
-
醫(yī)療費:1、職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付。3、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。住院伙食補助費1、由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。停工留薪期待遇(非法用工傷亡生活費)1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由原單位按月支付。2、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。3、工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。護理費1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。一次性傷殘補助金6個月的本人工資;一次性工傷醫(yī)療補助金10個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資一次性傷殘就業(yè)補助金10個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資職工被確診為職業(yè)病的,一次性工傷醫(yī)療補助金在上述標準基礎上加發(fā)50%。工傷職工距法定退休年齡5年以上的,一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金全額支付;距法定退休年齡不足5年的,每減少1年一次性傷殘就業(yè)補助金遞減20%。距法定退休年齡不足1年的按一次性傷殘就業(yè)補助金全額的10%支付;達到法定退休年齡的,不支付一次性工傷醫(yī)療補助金
2015-12-31 02:07
-
-
回答1
我們邀請臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師解答上述提問,您可以進行追問或是評價
-
薛祖洋 醫(yī)師
冠縣人民醫(yī)院
二級甲等
兒科
-
您好,您的情況是工傷的賠付了。一般來講賠付和您的受傷程度以及單位的效益有關(guān),需要綜合考慮的。醫(yī)生詢問:
2015-12-30 21:10
-
你可能對下面的內(nèi)容感興趣