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脈率偏高不一定會(huì)影響入職，其原因較多，如生理性因素、病理性因素、藥物因素、環(huán)境因素、精神心理因素等。 1. 生理性因素：劇烈運(yùn)動(dòng)、情緒激動(dòng)、飲酒、飲茶或咖啡后，都可能導(dǎo)致脈率暫時(shí)升高。一般休息、平復(fù)情緒、避免刺激性飲品后可恢復(fù)正常。 2. 病理性因素：貧血、發(fā)熱、甲狀腺功能亢進(jìn)、心律失常等疾病也會(huì)引起脈率加快。貧血需要補(bǔ)充鐵劑、維生素等；發(fā)熱要明確病因進(jìn)行抗感染治療；甲亢需服用甲巰咪唑、丙硫氧嘧啶等藥物；心律失常則要根據(jù)具體類(lèi)型選擇治療方法。 3. 藥物因素：某些藥物如阿托品、腎上腺素等可能導(dǎo)致脈率增快。 4. 環(huán)境因素：高溫環(huán)境下，人體代謝加快，可能出現(xiàn)脈率偏高。 5. 精神心理因素：長(zhǎng)期焦慮、緊張等不良情緒可能影響脈率。要注意調(diào)整心態(tài)，必要時(shí)進(jìn)行心理疏導(dǎo)。 如果只是偶爾的脈率偏高，且沒(méi)有其他異常癥狀，一般不會(huì)對(duì)入職產(chǎn)生影響。但如果脈率持續(xù)偏高或伴有其他不適，建議進(jìn)一步檢查，明確原因并進(jìn)行相應(yīng)治療。