巧妙處理好辦公室關系是很重要的，只有處理好辦公室關系我們才能夠更好地工作。那么，我們該如何巧妙處理好辦公室關系呢？下面小編為大家介紹六招處理方法吧。

不能有一些各自的小集體之分

在辦公室不能有一些各自的小集體之分，同事之間共事久了肯定會有關系好或壞的，但是最親密的關系也不要在辦公室里太過于張揚，而且在做事方面不分你我等，這樣做只會讓人更加不樂意，因為辦公室本來就是要工作的地方，所以還是把心思放在工作上。

與同事之間有矛盾不要鬧大

辦公室也是一所辦公場所，難免同事之間會有一些小小的摩擦，但是要記住理性的去處理這小小的摩擦。不要為了爭來爭去而去破壞自己的個人形象，誰輸誰贏都不會招人喜歡，所以就要理性的去處理才是最為關鍵的。

善于傾聽

當下級匯報時，可與之目光交流，配之以點頭等表示自己認真傾聽的體態(tài)動作。對匯報中不甚清楚的問題及時提出來，要求匯報者重復、解釋，也可以適當提問，但要注意所提的問題不至于打消對方匯報的興致。

有原則而不固執(zhí)

應以真誠待人，虛偽的面具遲早會被人識破的。處事手腕靈活，有原則，但卻懂得在適當?shù)臅r候采納他人的意見。不要什么事都是隨大流，毫無主見，這樣只會給人留下懦弱、辦事能力不足的壞印象。

勿太嚴厲

也許你態(tài)度嚴厲的目的只為把工作做好，然而看在別人眼里，卻是刻薄的表現(xiàn)。如果你跟同事間的唯一接觸就是開會或交待工作，試問這樣的你又怎會得人心？關鍵時刻誰都不會幫你一把。

隨意拒絕同事的 “小吃”

同事帶點水果、瓜子、糖之類的零食到辦公室，休息時分吃，叫你吃，你就不要推，不要覺得不好意思而全部拒絕。因為這是比較好的交流機會，“醉翁之意不在酒”，叫你吃東西不一定只是吃東西這么簡單，很可能是想跟你說幾句話呢，只要有時間或下班后，你就不要輕易拒絕。更不要冷冷坐在旁邊一聲不吭，表現(xiàn)出一副不屑為伍或不稀罕的表情。人家熱情分送，你卻每每冷拒，時間一長，人家就會說你清高和傲慢，覺得你難以相處。