心理學(xué)上有一個(gè)名詞叫“首因效應(yīng)”，意思是說(shuō)人們很容易根據(jù)第一印象來(lái)決定后來(lái)對(duì)某個(gè)人的判斷。據(jù)研究，初見(jiàn)一個(gè)人，45秒鐘內(nèi)就能產(chǎn)生第一印象。如果第一印象不好，那不要說(shuō)今后互相合作、出力辦事了，即使是見(jiàn)第二面也并非易事。而要給人留下美好的第一印象，就必須遵守相關(guān)的禮儀規(guī)范。

那么，如何給人留下美好的第一印象呢？一個(gè)十分重要的環(huán)節(jié)，就是要講究談吐和儀容儀表，以有知識(shí)、有修養(yǎng)和良好的儀容儀表出現(xiàn)在他人面前。

講信用，守時(shí)間

凡是答應(yīng)人家的事，一定要辦到。自己沒(méi)有把握的事情，即使不便當(dāng)面拒絕，講話也要留有余地。為了討好別人，明明辦不到的事情也包攬下來(lái)，只會(huì)弄巧成拙，最終引起別人不滿。講信用還包括遵守時(shí)間，無(wú)論赴約、開(kāi)會(huì)不遲到。要不然，也會(huì)給人做事不講信用的感覺(jué)。

衣著儀表得體

有些人習(xí)慣于不修邊幅。這本來(lái)屬于個(gè)人私事，不過(guò)在一個(gè)新環(huán)境里，別人對(duì)你還不完全了解，過(guò)分隨便有可能引起誤解，產(chǎn)生不良的第一印象。事實(shí)上，美國(guó)有學(xué)者發(fā)現(xiàn)，職業(yè)形象較好的人，其工作的起始薪金比不大注意形象的人要高出8%—20%。當(dāng)然，衣著儀表得體并不是非要用名牌服飾包裝自己，更不是過(guò)分地修飾，因?yàn)檫@樣反而給人一種油頭粉面和輕浮淺薄的印象。

主動(dòng)向?qū)Ψ酱蛘泻?/strong>

俗話說(shuō)：“一回生，二回熟。”對(duì)于陌生人來(lái)說(shuō)，你先開(kāi)口向?qū)Ψ酱蛘泻?，就等于你將其置于一個(gè)較高的位置。以謙恭熱情的態(tài)度去對(duì)待對(duì)方，一定能叩開(kāi)交際的大門。如果你能用自信誠(chéng)實(shí)的目光正視對(duì)方的眼睛，會(huì)給對(duì)方留下深刻的印象。

待人不卑不亢

不亢，就是不驕傲自大。不卑，就是不卑躬屈膝，做出討好、巴結(jié)別人的姿態(tài)。前者引起別人反感，后者則有損自己人格。在參加面試時(shí)，更不宜因?yàn)榭释玫竭@份工作而表現(xiàn)出諂媚主考人的樣子。

言行舉止講究文明禮貌

比如，注意語(yǔ)言表達(dá)簡(jiǎn)明扼要，不亂用詞語(yǔ)；別人講話時(shí)，不隨便打斷；不追問(wèn)自己不必知道或別人不想回答的事情，這會(huì)給別人以惡劣的印象了。

挺直的坐姿

彎腰曲背的人，大多是害羞的、自我防衛(wèi)心強(qiáng)的人，讓人覺(jué)得難以與之相處而脊背得筆直的人，會(huì)讓人覺(jué)得富有活力、精氣十足。因此，在會(huì)談、面試等社交場(chǎng)合，必須注意挺直你的脊背，讓人覺(jué)得你“精明強(qiáng)干”。

引導(dǎo)對(duì)方談得意之事

任何人都有自覺(jué)得意的事情，但是，再得意、再值得驕傲和自豪的事情，如果沒(méi)有他人的詢問(wèn)，自己也不能主動(dòng)提及。而這時(shí)，你若能適時(shí)而恰到好處地將它提出來(lái)作為話題，對(duì)方一定會(huì)欣喜萬(wàn)分，并敞開(kāi)心扉暢所欲言。適當(dāng)?shù)亟o人以機(jī)會(huì)，你們的關(guān)系會(huì)更加融洽。